为充分发挥辅导员队伍的育人功能，促进辅导员经验交流，在个人自评、学院推荐的基础上，学校于12月29日下午在长清校区工程中心会议室举办2018年辅导员考核评审会。党委书记孙秀丽、党委副书记唐勇，相关职能部门负责人担任评委。会议由党委学生工作部(处)副部（处）长隋翀主持。

在评审会上，心理健康中心王颉首先作了题为《从心理看“穿”奖助表彰》的典型分享，从心理学角度分析了我校“送温暖”活动对学生的育人功能。随后，各二级学院参加竞争性评审的13位辅导员逐一上台进行工作汇报，围绕辅导员“一日常规”落实情况以及在工作中遇到的典型案例，展示了辅导员们在思想政治教育、日常行为管理、心理健康教育、创新创业教育等方面取得的成绩。

唐勇在总结讲话中指出，教育是国之大计、党之大计，辅导员队伍是人才培养的重要力量，是大学生思想政治教育的骨干力量，引导学生逐渐成长为有道德、有理想、有情怀的人。他强调，要坚持立德树人，努力提高人才培养质量，同时加强对优秀辅导员工作风采的展示，让更多的人了解辅导员工作、支持辅导员工作。最后，他对各级领导、各单位（部门）对学生工作的支持和全体辅导员的辛勤工作表示感谢，并为大家送上新年祝福。

据悉，学校党委高度重视辅导员队伍建设工作，学校认真贯彻执行教育部《普通高等学校辅导员队伍建设规定》《山东高校辅导员绩效考核与绩效考核工资发放暂行办法》等相关文件精神，在全省率先完成了辅导员队伍建设和绩效发放等相关文件的印发和执行工作，除了大力招聘辅导员之外，通过辅导员沙龙等活动进行了形式多样的培训工作。